《求职高手之00后职场季》炽热开播 00后真的在整理职场吗？

　　列位小伙伴们！新一季《求职高手之00后职场季》终究来和人人晤面啦！

　　最近一段时间，“80后在职场唯唯诺诺，90后在职场装腔作势，而00后在职场重拳出击”的话题热度一向居高不下，有人慨叹于00后的初生牛犊不怕虎，果真有年轻人的斗志昂扬；也有人哀叹这届00后不可，太过率性、不懂礼貌。面对众口纷纭，00后职场人终究是什么样？他们对待任务抱有若何的立场？又可否真的千篇一律，可以被“标签化”？本季《求职高手》意在打破群众对00后的呆板印象，重塑对00后的固有认知，带您揭秘00后的职业观，走进不一样的00后！

　　第一期节目就迎来了三位行将走出校门、迈向职场的00后求职者，他们可否真的“又刚又勇”，计划“整理职场”？一起来等候答案揭晓吧！

　　00后拒做“端茶倒水”人

　　第一名求职者顾雅芳是一名逆袭成功的00后学霸。阅历了高考失败的她，并没有选择复读或许就此认命，而是选择在大学四年中厚积薄发。“天主老是眷顾有筹办的人”，经由四年的长线筹办，顾雅芳坚决地选择了本人酷爱的学科，不负起劲，成功考上心仪院校的研讨生。

　　同时，顾雅芳关于“00后整理职场”坚持着异常积极的心态，以为正是有了00后的存在，才会给职场带来愈加正能量的习尚。关于前辈们建议职场新人应当从给指导“端茶倒水”做起，顾雅芳义正严词地回绝：“我不要给指导端茶倒水”，这一立场激发了现场强烈热闹地评论辩论，老板团、视察团、选手之间互不相让，“职场新人一定要端茶倒水吗？”、“00后真的在整理职场吗？”等观念层出不穷。现场的比武会碰撞出若何的火花？又可否会有企业情愿向顾雅芳抛出橄榄枝？让我们配合等待！

　　做发卖真的低人一等吗？

　　第二位求职者樊爽才方才迈出学校的大门，却已有了很多的任务阅历，是一个异常想“弄钱”的00后。但老板团经过研讨她的简历发现，樊爽的任务阅历多以短视频拍摄为主，关于本人将来的职业计划，还缺少明晰的认知。视察团七芊教师为樊爽给出建议：可以应用本人的性情及表面优势，测验考试做商务或序言类的岗亭。同时提出“不建议初入职场的新人做发卖岗亭”的观念。面对如许的主张，老板团的见地也泛起了不合。有人以为：发卖是最顶尖的职业、发卖是异常锤炼职场新人才能的岗亭；也有人以为：做发卖没有出路、不建议职场新人做发卖。

　　发卖岗亭为何会激发老板团的剧烈争论？为何很多人看不起发卖？做发卖可否就低人一等？职场新人做发卖究竟丢不丢人？00后若何对待发卖岗亭？年轻人又若何做好本人的职业计划？以上成绩，老板团都在本期节目中，给出了令人满意的答复。

　　00后反向背调企业

　　本期节目的最后一名选手梁炜昊是一个很不一样的00后，他的目的异常明白，一看就是有备而来，对在场每位老板的公司都做了很多配景查询拜访，有针对性的对心仪企业提出了本人的成绩。具有多年留学阅历、又阅历过创业失败的他非常谦逊勤学，面对老板团给出的建议，在节目现场就做起了非常具体的笔记，这类沉稳与仔细博得了在场老板们的分歧承认。播种如斯多好评的他，可否找到本人心仪的任务？我们拭目以待！

　　职场中，无论是80后、90后，照样现在正在“整理职场”的00后，其实都面对着属于本人的职业窘境，而《求职高手》正是为这些遭受职场困难的求职者们供应了一个交换与展现本人的平台，在这里，没有面试的套路，没有节目的做秀，只要求职者与老板之间安然真诚的交换。

　　《求职高手》等待能有越来越多的人参加职场话题的评论辩论，提出本人的设法主意与见地，同时能抛下对00后的呆板印象，聆听属于这一代的声响。9月28日起，每周三21:30分，山东卫视《求职高手之00后职场季》，与您相约！